李晶晶勤勤恳恳，兢兢业业，和她的小伙伴们一起奋斗，在项目推进过程中◆★■★◆★，她在保质保量的同时和时间赛跑，确保项目不在分析这个环节出现问题★■★◆，在提质增效工作中表现突出。其中由她担任学科负责人的一个项目制剂规格小，分析研究技术难点多★★◆，且原料药活性高★★◆，接触药物后实验人员均出现不同程度的不适。但她和小伙伴们克服身体与心理的不适■◆，迎难而上，刻苦钻研，成功的解决了项目问题。在保障项目顺利进展的过程中，还同时提交了3份项目专利★◆★。

　　王玉娇，2017年加入研究院药理临床中心，负责行政支持工作■★◆★。为人热情开朗◆■◆★◆、爱岗敬业。在部门开展的各个项目中，对内协调对外沟通，保障合同会签等顺利流转■◆、试验物资及时采购、接收和配送■★◆■，起到后勤保障和桥梁的作用。她不仅是我们可亲可敬的同事，还是位言传身教的妈妈，负责家庭教育、引导孩子茁壮健康成长。

　　付玲来自研究院工程技术中心◆■■，从一名普通的车间一线操作人员，成长为生产部一名骨干人员◆■★■★，凭借着一点一滴的付出，7年来一步一步伴随着工程技术中心共同成长■◆★，默默的奉献着自己的青春和汗水■◆，在公司领导的指导下◆◆★★，出色的完成了各项工作任务。

　　大家少了些许欢乐，多了一丝凝重。但是研究院的女员工们用女性特有的爱凝聚力量，用心构筑家庭防线★■◆■，用行动立足岗位，担当使命、彰显作为、展现风采■★◆◆◆，书写了“巾帼不让须眉”的时代篇章◆◆■■★。今天就为大家展示部分研究院优秀女员工的风采。

　　研究院合成所是一个男员工居多的部门◆★◆■◆，虽然只有三名女员工，她们却以踏实的工作作风和良好的职业道德◆★★，树立了一个个优秀青年员工的形象。 沈阳是合成所中控平台负责人，也是一位员◆★■■◆◆，主要负责中控平台的日常管理与建设工作，罗梦菊是合成所中控实验员，主要负责小试过程监控◆★■◆★◆。虽然入司时间不长，但她已独立参与多个项目的过程监控★★■★■■，黄叶欣作为职场新人的她办事有条不紊★★，有效沟通部门之间◆★★■◆、科室之间的各项工作■◆，在她的协调之下，研发人员得以全心投入实验之中。

　　阚淑玲为兼顾工作与家庭◆★★■■★，作为两个孩子妈妈的她，在实践中寻找到了一种适合自己的方式，让每天的24h更超值。自律的生活+早起床+利用碎片时间。生活中几乎从不刷手机去消耗大量时间，早上5点左右起床给自己充电■★，地铁上、班车上或走路时所有的碎片时间利用起来，思考工作、思考生活。

　　2020年面临新冠疫情，肖士梅居家办公两周，组织部门内训9场■◆◆★★，局家办公的第二周接到国家局下发的药品注册检验通知事宜，在政策不明朗时期◆◆★■，向领导申请前去省局及省院摸索流程，准备资料。分局临时抽样时，她以最短时间完成药品注册检验抽样及送检事宜。

　　也许有人会觉得周露的工作不用想着复杂的试验方案◆◆■，不用整日对着仪器做着各种试验，只要在办公室对着电脑就可以完成工作，轻松又简单。但其实整日对着许许多多的表格★★、数字◆◆■◆、人名等等■■◆◆★■，你会感到枯燥、感到繁琐，但她从未因此降低对自己的要求，勤奋认真的做好每一件事情，用自己的行动和对工作追求完成每一项任务。她认为，岗位虽平凡，但只要用心也可以创造出属于她的精彩与价值◆◆。

　　宋洁梅作为主要人员参与LB804、TD844◆■◆、TG204◆★◆★■★、LC200等四个项目的专利无效工作，目前LB804、TD844的相关专利已经全部无效生效。为公司产品提前上市创造了机会，同时也避免了产品上市后的潜在专利侵权纠纷★★◆★，在TG204项目的专利侵权应诉工作中，在首次开庭中取得了阶段性成果，避免了公司仿制药遭遇禁令■■◆★■★、为产品顺利上市提供了保障◆◆◆★★。

　　周秋华于2019年4月份加入我司，在创新部活性筛选室承担细胞平台负责人工作。入司以来，该发扬了吃苦耐劳、付出不计回报的工作精神★■■★■，保障了细胞实验室的顺利建成和投入使用，在生物安全II防护实验的申请过程中，牵头完成全套资料的生成与技术培训，于2019年12月成功取得生物安全II级实验室备案证书★★，得到部门领导与同事一致好评◆◆★★■。